Ons team
Inhoudelijk uitdagend werk, een goed salaris en maar liefst 30 vakantiedagen is natuurlijk mooi. Maar de sfeer en de samenwerking in het team bepalen pas echt hoe leuk je baan is. Peter en Cornell voelen zich helemaal thuis bij NIAG.
Cornell: We hebben leuke collega's, heel gevarieerd qua leeftijd. We hebben het regelmatig over onze privéleven en zijn heel open en eerlijk tegen elkaar. Ook na werktijd doen we soms iets leuks, zoals barbecueën bij een van ons in de tuin.
Peter: Ja, het is gewoon gezellig. We nuttigen het middageten gezamenlijk aan tafel. Brood en beleg regelt Arthur, de baas.
Cornel: Daarnaast hebben we als team heel veel inbreng in het bedrijf NIAG. Samen met Arthur denken we na over het ondernemingsplan. Hoe ziet ons bedrijf eruit over vijf jaar?
Cornel: “Arthur is een hele fijne werkgever. Hij staat altijd voor je klaar. Daarnaast gaat hij heel erg uit van eigen initiatief als je bepaalde ideeën hebt.”
Peter: “Inhoudelijk doen we heel veel samen. Dus het is niet zo dat ieder zijn eigen project heeft, waar niemand aan mag komen. Integendeel. Een stuk over contractbeheer zal ik doorgaans wel maken, omdat ik daar veel ervaring mee heb. Cornell maakt dan een ander deel van de rapportage.”
Cornel: “Ja, ik weet bijvoorbeeld veel van regeltechniek. Lastige vragen daarover komen vaak op mijn bordje.”
Peter: “Zo verbreden we elkaars kennis ook. We hebben een hele goede wisselwerking.”
Arthur van Wijk
Directeur-eigenaar
“Ik vind het leuk om met een heel gedreven team de meest duurzame systemen te ontwerpen: gebouwinstallaties die de gebruikers een goed binnenklimaat bieden en de eigenaar lage Total Cost of Ownership.”
“Het verduurzamen van 220 flatwoningen door toepassing van biomassa vond ik een mooi project. In het voortraject behaalden we veel winst via de onderbouwing van de exploitatieberekeningen. Woonconcept kon verduurzamen en tegelijk konden we de bewoners voordeel bieden met lagere energielasten.”
LinkedIn Profiel >Cornell de Bruin
Junior Adviseur
“De renovatie van het Gemeentehuis Oldebroek vind ik het meest inspirerend. Ik werd al vroeg nauw erbij betrokken en mocht van alles doen. Van het Programma van Eisen voor de installaties en het opstellen van het duurzaamheidsonderzoek, tot het ontwerpen van de WKO-installatie (conform BRL6000-21) en nog veel meer. Echt heel breed!”
“Binnen NIAG hangt een goede werksfeer en er is veel ruimte om mezelf verder te ontwikkelen. We staan altijd voor elkaar klaar en hebben dezelfde missie: gedreven en zorgvuldig onze opdrachtgevers zo goed mogelijk bedienen.”
LinkedIn Profiel >Mehmet Yozgatli
Technicus
“Bij NIAG werk je samen in een kleine team, maar wel een team met een geweldige harmonie. In mijn werk bereken ik het energiegebruik van oude kerken.”
“Bijna alle oude kerken en basilieken hebben hun charme. Sommige zijn buitengewoon fantastisch. Ze hebben een aantrekkelijke geschiedenis en zijn ambachtelijk gebouwd. Hoe meer charme een oude kerk heeft, hoe moeilijker het is om die berekening te maken. Dat boeit me enorm.“
LinkedIn Profiel >Peter de Jager
Projectleider / ontwerper
“NIAG is flexibel in de omgang van werk en privé. Geeft ook ruimte om te leren. Dit werkt erg prettig. Met een vakdeskundig, gemotiveerd en inspirerend team maken we de mooiste projecten.”
“Mijn favoriete project is de renovatie van 140 appartementen en collectieve installaties van zorgcomplex Nijenstede te Steenwijk. Naast het installatieadvies, verzorg ik het projectmanagement. Een mooie uitdaging om met de collega’s en alle betrokken partijen alle facetten van deze renovatie tot een succes te maken.”
LinkedIn Profiel >Roland Botma
Technicus
“De Kamper Kogge was mijn meest inspirerende project. Het was een unieke opdracht want het is een oud schip met een bijzondere installatie. Het schip wordt gevoed door 12V accu’s en kan via een walkast gevoed worden met 230V~. Het was erg leuk om uit te zoeken hoe deze installaties gecombineerd kunnen worden.”
“Mijn bijdrage bestond onder andere uit het ontwerpen van de installaties en het uitzoeken van de geschikte materialen. Het moest voldoen aan de wetgeving en toepasbaar zijn voor schepen.”
LinkedIn Profiel >Talko van Hoogen
Tekenaar E-W
“Ik vond het mooi om het tekenwerk E-W te verzorgen ten behoeven van de nieuwbouw van Zorgcentrum Talma op Urk. Het project biedt mij vele uitdagingen.”
“Dat geldt ook voor het project Nijenstede voor de Stichting Noorderboog Meppel. Het gaat om 140 woningen, waarvan een kleine 100 renovatie betreft. We voegen dus bestaand en nieuw samen.”
LinkedIn Profiel >Cornelieke van Wijk
Facilitair manager
“Ik ben vooral achter de schermen actief. Zo verzorg ik jaarlijks de kerstpakketten. Elke medewerker krijgt steeds weer een verrassend pakket met kerstversiering, versnaperingen en iets praktisch. Ik zorg ook steeds dat de inhoud aansluit bij persoonlijke kenmerken van de medewerker, zoals de lievelingskleur. Elke keer heb ik veel plezier om dit samen te stellen. Gedegen ‘handwerk’.”
“Ik koester het contact met onze medewerkers. We zijn niet alleen maar zakelijk bezig, we hebben ook persoonlijke belangstelling voor iedereen die hier werkt. Bijvoorbeeld bij de gezamenlijke lunch. We leven met elkaar mee bij goede en minder goede berichten.”
LinkedIn Profiel >
